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山丹教体局实行中小学校长工作过失记分管理办法

作者:杜明华 …    文章来源:山丹县教体局    点击数:    更新时间:2008-3-31

  今年以来,为进一步完善学校管理机制,加强校长队伍建设和校长工作过程管理,督促校长遵章守纪,不折不扣完成各项工作任务,进一步提高教育教学质量,提升学校管理水平。山丹县教体局以科学发展观为指导、以办人民满意的教育为宗旨,制定了《山丹县中小学校长工作过失记分暂行办法》。

  该办法将开会不到、迟到、早退的,不按时收集上报各种资料、及时下载县局文件的,不认真开展上级部门安排的各类活动的,被上级部门查出问题的,被县营造办通报批评的,师生中出现违法犯罪现象的,学校出现各类安全事故的,被群众来电、来信举报的违纪违规问题、经查证属实的,在各类考试中弄虚作假的,教师中从事有偿家教的,校务、财务不按要求公开的,本单位在职教职工有越级或群体(3人以上)上访的,不能保质保量完成阶段性重点工作的,在教育教学管理中出现乱作为现象的共15种情形列为追究内容。每发现一次过失除扣1分外,还在全县教育系统进行通报批评;出现2次失误的,与校长进行诫勉谈话;出现3次失误的,责成校长在本乡(镇)学区、学校教职工大会上做出检讨;出现4次失误的,扣除校长当年津贴,扣除的津贴用于奖励工作成绩突出的校长。失误情况累计记入年终考核结果。

  该办法自实施以来,县教体局领导和股室负责人采取定期检查与不定期抽查的方式,对各乡镇学区、学校工作进行全方位的督查和记载,每月对过失检查记载情况进行通报,进一步提高了学校负责人的责任意识和办事效率,有力地促进了学校各项工作的开展。

 

 

 

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