为加强对局机关领导干部的管理，不断提高为基层学校服务的质量和水平，保持良好的工作形象，打造一支业务能力强，有创新能力的高素质的领导干部队伍，引领全县教师队伍敬业爱岗，推动山丹教育事业快速、健康、协调发展。山丹县教体局于日前出台了《山丹县教体局领导干部规范十条》，从工作形象、参加各类会议和活动、执行各项制度和规定、调研、团结和合作、分管工作、下基层教研督导等十方面做到严格规范。

　　一是局领导时刻保持良好的工作形象，勤政廉洁、以身作则，用健全的人格影响身边的人和事。二是按照工作要求，参加好各类会议和活动，体现教体局工作风貌。三是凡参加的会议要自觉进行汇报、传达、交流，力求上情下达，下情上知。四是自觉执行各项制度和规定，工作不得缺位、越位。严禁不作为、乱作为。五是深入进行调研活动，勤思考、善改进，抓典型、推工作，促进主管部门功能，不断创新工作机制。六是工作期间不得擅离职守，有事要告知、要沟通。不要无所顾忌、一意孤行，影响班子间的团结和合作。七是加强对分管工作及股室管理，严格管理、严肃纪律，常指导、勤教育，带好队伍。八是坚持每周一次下基层教研督导，每周一次检查股室上下班和工作规范，记错不记优，强化动态管理。九是坚持自觉学习，始终保持清新的工作理念，内作楷模，外树形象，潜心力学，营造好教体局的人文环境。十是工作实行月通报制度，总结经验，相互交流，突现个性，把握全局，推进工作